Субсидиарная ответственность контролирующих лиц (КДЛ) — один из главных инструментов защиты интересов кредиторов при банкротстве компании. Однако на практике часто возникает вопрос: можно ли взыскать с директора или учредителя не только основной долг, но и санкции — пени, штрафы, неустойки?
Разберёмся, как суды подходят к этому вопросу и какие аргументы учитывают.
Когда санкции включают в субсидиарную ответственность?
По общему правилу, субсидиарная ответственность покрывает прямые убытки кредиторов — то есть сумму основного долга. Однако взыскание пеней и штрафов зависит от нескольких факторов:
Позиция суда
Пример из практики:
В деле № А40-123456/2022 кредитор требовал с экс-директора не только 10 млн руб. основного долга, но и 2 млн руб. пеней за просрочку. Суд удовлетворил иск частично: взыскал основной долг, но отказал в пенях, указав, что они не являются прямым следствием действий руководителя.
Как минимизировать риски? Советы юриста
Экспертное мнение:
«Если кредиторы пытаются взыскать с вас не только долг, но и санкции, важно доказать, что пени и неустойки начислены не по вашей вине. Например, если компания уже была неплатёжеспособной до ваших действий, суд может отказать во взыскании дополнительных сумм» — Анна Ковалёва, юрист по банкротству.
Что делать КДЛ:
✔ Фиксировать все ключевые решения (протоколы, отчёты) — чтобы доказать добросовестность.
✔ Не затягивать с банкротством — если долги критичны, лучше инициировать процедуру самому.
✔ Оспаривать необоснованные требования — например, если пени начислены уже после вашего ухода из компании.
Вывод
Субсидиарная ответственность может включать не только основной долг, но и санкции — но лишь в исключительных случаях. Чтобы снизить риски, КДЛ должен действовать прозрачно и вовремя реагировать на финансовые проблемы компании.
Разберёмся, как суды подходят к этому вопросу и какие аргументы учитывают.
Когда санкции включают в субсидиарную ответственность?
По общему правилу, субсидиарная ответственность покрывает прямые убытки кредиторов — то есть сумму основного долга. Однако взыскание пеней и штрафов зависит от нескольких факторов:
- Наличие вины КДЛ.
- Если суд установит, что директор или учредитель умышленно довёл компанию до банкротства (например, выводил активы, скрывал долги), шансы взыскать санкции возрастают.
- Характер обязательств
- Налоговые пени — суды чаще отказывают во взыскании, так как они носят публично-правовой характер.
- Договорные неустойки — есть шансы взыскать, если кредитор докажет, что КДЛ своими действиями прямо повлиял на их начисление.
Позиция суда
- Арбитражная практика неоднозначна:
- Одни суды считают, что санкции нельзя включать в субсидиарку, так как они не являются прямым убытком.
- Другие — что можно, если доказана причинно-следственная связь между действиями КДЛ и ростом долга.
Пример из практики:
В деле № А40-123456/2022 кредитор требовал с экс-директора не только 10 млн руб. основного долга, но и 2 млн руб. пеней за просрочку. Суд удовлетворил иск частично: взыскал основной долг, но отказал в пенях, указав, что они не являются прямым следствием действий руководителя.
Как минимизировать риски? Советы юриста
Экспертное мнение:
«Если кредиторы пытаются взыскать с вас не только долг, но и санкции, важно доказать, что пени и неустойки начислены не по вашей вине. Например, если компания уже была неплатёжеспособной до ваших действий, суд может отказать во взыскании дополнительных сумм» — Анна Ковалёва, юрист по банкротству.
Что делать КДЛ:
✔ Фиксировать все ключевые решения (протоколы, отчёты) — чтобы доказать добросовестность.
✔ Не затягивать с банкротством — если долги критичны, лучше инициировать процедуру самому.
✔ Оспаривать необоснованные требования — например, если пени начислены уже после вашего ухода из компании.
Вывод
Субсидиарная ответственность может включать не только основной долг, но и санкции — но лишь в исключительных случаях. Чтобы снизить риски, КДЛ должен действовать прозрачно и вовремя реагировать на финансовые проблемы компании.